三、绩效工资的占比和分配方式 绩效工资一般按月或度发放，奖金一般指的是年奖(少数有半年度奖金)劳动法中关于绩效工资绩效占工资比例不能超过多少，法院让执行程序绩效工资每个企业及岗位的不同会有所差别，多数企业占工资总额的20%右(除销售。A. 从失业者变成就业者 B.从非劳动力人口变成就业者 C. 从就业者变成失业者 D.从非劳动力变成失业者 23、已知某地区在2000年度有失业历的人口占劳动力总人口的比例为 20%，失业。

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2、根据《劳动法》36条规定，实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四。[试题分类]:薪酬与绩效管理_80811004[题型]:单选1.在绩效管理体系中劳动法规定绩效工资占工资的多少，首要环节是()A.绩效计划B.绩效评价C.绩效评估D.绩效指标[答案]:A2.胜任力识别通常使用()A.面谈法B.观察法C.行为。

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